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----  招聘工程师  (http://nju520.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=15&id=23363)

--  作者:naijiekang
--  发布时间:2012-10-6 13:43:28
--  招聘工程师

丰顺汇升音响制品有限公司

1.工程师

     主要任务:新产品开发,建立BOM,新开模的零件自己出图,包装自己设计,彩盒有菲林公司设计,

      主要软件: Excel  WORD  AUTOCAD  (NX8.0  PROE5.0  SOLIDORKS2012) 会任意一种 (主要是零部件开模具用)

                      coreldrawx5  adobeillustrator  Photoshop 7.0   会任意一种  (主要是零部件做丝印,喇叭贴纸,说明书用

          详细:汽车喇叭,同轴汽车喇叭,套装汽车喇叭(包含低音喇叭,分音器,高音),号角高音,

          测试仪器:CILO  

          工资待遇:6K起步

2.上班地点:丰顺县开发区

联系人:谢R

           13316837466


--  作者:yuanxu
--  发布时间:2012-10-6 15:55:20
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楼上的招的不是工程师,是全能冠军。工资6K,呵呵呵,不好说!


--  作者:skyla03
--  发布时间:2012-10-6 17:23:56
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呵呵,我也是楼上的那句,不好说~
--  作者:naijiekang
--  发布时间:2012-10-6 19:22:48
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工资是6K起步好不好,难到工程师不会画图吗?哪你说工程师主要做什么?
--  作者:lunlun522
--  发布时间:2012-10-7 14:22:36
--  [建议]

我会以上几种 但梅州太远了!


--  作者:qinxingchun
--  发布时间:2012-10-8 8:28:33
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在电声行业里分为声学工程师和结构工程师 甚至还有包装工程师。
--  作者:yuanxu
--  发布时间:2012-10-8 13:29:28
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楼主招的人是全能人才,结构、电声、包装工程师,就差电子了。艺多难精!
--  作者:naijiekang
--  发布时间:2012-10-9 0:04:39
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很多东西没有办法做精,这是个追求!现实和理想是有差距的!谁都想在一个领域里做精,是不是?
[此贴子已经被作者于2012-10-09 00:05:24编辑过]

--  作者:skyla03
--  发布时间:2012-10-9 8:30:30
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以下是引用qinxingchun在2012-10-08 08:28:33的发言:
在电声行业里分为声学工程师和结构工程师 甚至还有包装工程师。
电声工程师里面,有时还分喇叭工程师、系统工程师,另外还有工艺工程师

[此贴子已经被作者于2012-10-09 08:30:55编辑过]

--  作者:漠北
--  发布时间:2012-10-13 15:00:25
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以下是引用qinxingchun在2012-10-08 08:28:33的发言:
在电声行业里分为声学工程师和结构工程师 甚至还有包装工程师。

 

兄弟,在哪混?为何无音讯?????????????????????????????????????????????????


--  作者:skyla03
--  发布时间:2012-10-15 23:24:51
--  

我只会ExcelWORDAUTOCADNX8.0femm4.2finemotor2.5leap5lspcad5.25finecone

知道一点华司和T铁的材料和工艺、参观过弹波和铁盆架、音圈那里呆过几天、抄过鼓纸、糊弄过喇叭、

整过木箱(略知些木板及其加工、涂装工艺)、凑活过分频器、调过几个箱子。

跟踪过TP PP ,出过几份图纸、承认报告,用过几个ERP系统。

不知道可以不?


--  作者:喇工公
--  发布时间:2012-10-17 9:25:49
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还是先顶.至少把起步薪资标出来了.哈哈!
--  作者:liuusersd
--  发布时间:2012-10-18 1:02:21
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看来LZ 的招聘信息还要具有负责些感啊...
--  作者:yangphlin
--  发布时间:2012-10-23 15:48:12
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我只会ExcelWORDAUTOCADNX8.0femm4.2finemotor2.5leap5lspcad5.25finecone

知道一点华司和T铁的材料和工艺、参观过弹波和铁盆架、音圈那里呆过几天、抄过鼓纸、糊弄过喇叭、

整过木箱(略知些木板及其加工、涂装工艺)、凑活过分频器、调过几个箱子。

跟踪过TP PP ,出过几份图纸、承认报告,用过几个ERP系统。

不知道可以

 

老兄!!!图片点击可在新窗口打开查看


--  作者:skyla03
--  发布时间:2012-10-23 19:53:14
--  

 

老兄!!!图片点击可在新窗口打开查看

图片点击可在新窗口打开查看


--  作者:fzqqn
--  发布时间:2012-10-26 23:06:29
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哥们这招聘感觉有些不靠谱。。。,这是一个人把声学工程师,结构工程师,可能还有个PE工程师,这样开发周期会很长的,,,而且大喇叭的可靠性要求高,一个人不好搞定,还是多招几个人,组个团队吧。。。
--  作者:michael
--  发布时间:2012-10-30 23:56:49
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以下是引用naijiekang在2012-10-09 00:04:39的发言:
很多东西没有办法做精,这是个追求!现实和理想是有差距的!谁都想在一个领域里做精,是不是?
[此贴子已经被作者于2012-10-09 00:05:24编辑过]

非常认同楼主意见,很多情况下没有办法做精,就一定要全面,所谓项目工程师就必须具备的条件;

 


--  作者:naijiekang
--  发布时间:2012-10-31 9:01:13
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周期就2个月,(含生产出货).理想很丰满,现实很骨感。
--  作者:yuansanyuan
--  发布时间:2012-10-31 18:44:48
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以下是引用naijiekang在2012-10-31 09:01:13的发言:
周期就2个月,(含生产出货).理想很丰满,现实很骨感。

   顶楼主,搞技术的知识一定要全面,很多知识是相互关联的,不要说我只会设计喇叭,不会喇叭生产工艺、不懂喇叭品质控制,这样的开发人员,开发出来的喇叭那个公司受得了。应该是说术业要专攻,但是横向的知识也一定要比较熟悉,这样的人开发出来的产品就会比较好。

   其实楼主的要求在其它行业很常见,但是在电声行业感觉会受到很多人员的非议。


--  作者:naijiekang
--  发布时间:2012-11-1 16:19:39
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多谢各位的关注,人员已到位!