谢谢斑竹的提醒!
创业是一个漫长的过程,当然也是一个艰苦的过程。
去打工,至少是有收入的,哪怕是你认为是少了,但是不会亏本的。
老板倒下了(这是一个很正常的事情了),你也不会就破产的。最多是换一个老板再打下去的。
老板是在做事业,做事业是有风险的,破产的机会比成功的机会要大得多;古今中外,都是这样的。
打工是在做事(不是事业!)。做事至少是没有什么风险的。只要你尽了责,能力有不会太差,一般来说也是不错的选择或多数人的选择。
所以 打工者的人数>>老板数。
有本事而且又有人气的打工者,会去创业,去当当老板,哪怕是小老板。
不是叶公好龙的老板,会重用企业里的人才;往往也会得到一批打工者的支撑(!),企业也就有机会生存,才有今后的发展。
在打工的时候,往往会说老板如何如何不好;自己当了老板后,也未必会比他说的老板好。
因为,做老板也是要有专业水平的,也是要有好的理念的。
什么专业?“老板专业”,就是怎么做好老板的专业。
因为老板不但要懂一点专业,还要会管理,会用人。用好人,则是老板最重要的一项工作了,也最难。
所以,不是什么人都会去创业当老板的;也不是当了老板就会成功的。
从打工者变成老板,最重要的就是要记住打工的时候的感受,还有一个打工者的心态。
版主所说的,也就是怎么做好老板的一个基本功了。
当然,这也只是一个必要而不充分的条件的。
也许还有其它的死穴。但是,当老板的有一个平常心的话,就有更多的机会成为创业者中的成功者了。
版主的好文章,当然是不能随便灌水的......