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法——说法——今日说法——每天都在说法
法——究竟在一个普通的农民工身上能体现到多少?能够维护自身的合法权益的又有多少?劳动纠纷是一个一直以来存在且永难磨灭的一个社会问题。
我
们是江西省飞宇电子科技有限公司的员工,2007年,飞宇电子科技有限公司因管理不善和受到市场的冲击。公司资金周转存在问题,在2008年以来就一直存
在拖欠工资,我们也多次向新余市李安泽市长热线;新余市劳动局局长信箱;新余市信访局;新余市开发区信访办;甚至江西省劳动局;反映过此问题,可一直却得
不到解决。这是为什么呢?这件事让我们看到,很多执法部门以“这事我们管不了”或者是“我们已经向上一级汇报了”为由推来推去,而不是主动承担责任出面认
真受理。还有一些执法部门在利益驱使下,往往站在强势的生产者一边,想尽办法为生产者开脱。而作为弱势群体的农民工,在执法部门肆无忌惮地为生产者
“说话”的情况下,不得不忍气吞声接受不平等“调解”,使越来越多的农民工对“投诉”这个词已经麻木,对到某些执法部门解决问题不抱任何希望。是什么造成
了农民工“维权难”?新劳动法出台到底有没有帮到农民工?到底是谁在拖欠我们的工资???
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[此贴子已经被作者于2009-04-02 14:40:48编辑过]
依法维权到底,没办法,弱势群体就必须依法才行. 可以利用媒体大量曝光
江西就这个鸟样啊,有钱人千万不要在江西投资,江西的官都是官官相通的.